1月25日，Walsn中國生產(chǎn)制造基地在廠區(qū)四層“員工活動中心”舉辦2022迎新活動。

　　沃森中國生產(chǎn)制造基地一直非常重視質(zhì)量管理工作，推行先進的精益生產(chǎn)的管理方法，督促節(jié)能降耗工作。積極推進全體員工增強質(zhì)量管理思想，做到人人關心質(zhì)量的氛圍。本次活動包括應急演練、生產(chǎn)技能大比拼、精益生產(chǎn)知識競賽以及各類趣味活動。通過迎新活動不僅豐富了員工文化生活，也增強了內(nèi)部凝聚力，增進了員工對企業(yè)的歸屬感。相信2022年會做得更好。

　　制造中心負責人發(fā)表講話：質(zhì)量管理工作不容有失，沃森整體質(zhì)量狀況是良好的，可靠的，質(zhì)量體系也是有保證的。我們要確保我們的產(chǎn)品信得過。在目前環(huán)境下，顧客對產(chǎn)品會有更高的要求，我們必須提高產(chǎn)品質(zhì)量，保證公司更好更快發(fā)展。

　　在生產(chǎn)制造基地準備的迎新活動之外，遠在異地的銷售同事也將個人的優(yōu)秀員工獎金奉獻給“美好”基金，用來獎勵那些在平凡的工作中，心懷公司，總是能夠奉獻令人驚喜的結果，卻將名譽和利益謙讓的人。

　　在Walsn，任何一束光都會被發(fā)現(xiàn)，任何一點熱都將被肯定。